學分數 |
2
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修課時數 |
2
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開課班級 |
日間部四年制2年級 A班
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本課程培養學生下列知識: |
瞭解人力資源管理功能的內容與意義,並能運用人力資源管理功能和概念於生涯發展上。1.了解人力資源管理的本質與內容之相關知識2.能應用人力資源管理技能於企業人力的運用與發展上3.具備人的創造價值與尊重個別差異的態度4.做為學生未來工作管理之基礎Understand the content of human resource management functions, and application to self career development.
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每週授課主題 |
第01週:機器人對人力資源之影響第02週:人力資源管理功能與角色第03週:人力資源管理內外在環境第04週:事業策略與人力資源管理第05週:企業發展與人力資源規劃第06週:工作分析與人力招募活動第07週:人力甄選與測試面談作業第08週:企業員工訓練與才能發展第09週:期中報告第10週:員工績效評估與績效管理第11週:員工職涯發展與職涯管理第12週:有效薪資設計與薪資管理第13週:激勵制度設計與實務運作第14週:員工福利計劃與服務措施第15週:企業倫理與職業倫理議題第16週:企業勞資關係與爭議處理第17週:人力資源管理之未來發展第18週:期末報告
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成績及評量方式 |
平時作業及出席:40%期中報告:30%期末報告:30%
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證照、國家考試及競賽關係 |
本課程無證照、國家考試及競賽資料。
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主要教材 |
1.人力資源管理 理論與實務黃良志、黃家齊、溫金豐、廖文志、韓志翔華泰文化事業股份有限公司 (教科書)
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教師資料 |
教師網頁:http://www.cyut.edu.tw/~a0166.jw/
E-Mail: a0166.jw@cyut.edu.tw
Office Hour:
分機:
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