| 學分數 |
3
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修課時數 |
3
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開課班級 |
日間部四年制1年級 A班
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| 本課程培養學生下列知識： |
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針對人力資源管理基本的內涵及重要性進行講課及討論，並培養學生正確的人力資源管理的觀念與企業實務，深入淺出未來管理趨勢，讓理論與實務皆能兼顧與實際應用。1.規劃並執行人力資源管理2.人際互動3.團隊合作4.溝通表達5.問題解決This course focuses on the basic and important foundations of Human Resource Management. The aim is to educate students to have understanding of Human Resource Management with pratical cases within firms, and also provide them with managerial trends in the future. Finally, this course combines theories with practices together and show how real world applications.
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| 每週授課主題 |
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第01週：人力資源管理概論 第02週：工作分析與工作設計 第03週：心理測驗及應用第04週： 招募與甄選 第05週：訓練與發展第06週：實務專家演講第07週：職業生涯規劃與發展第08週：績效管理 第09週：期中考第10週：薪資管理第11週：獎勵計畫與福利設計第12週： 職場健康與員工輔助方案第13週：實務討論第14週：國際人力資源管理 第15週：人力資源管理之當代議題第16週：實務專家演講第17週：小組討論第18週：期末報告
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| 成績及評量方式 |
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1. 期中考 ：30%2. 期末報告 ：30%3. 課堂參與：40%
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| 證照、國家考試及競賽關係 |
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本課程無證照、國家考試及競賽資料。
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| 主要教材 |
1.人力資源管理陸洛、高旭繁 著滄海書局978-986-5647-38-42019二 (教科書)
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| 教師資料 |
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教師網頁：http://www.cyut.edu.tw/~h45450/
E-Mail： h45450@cyut.edu.tw
Office Hour：
分機:
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