授課教師 |
劉興郁
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開課單位 |
企業管理系高階產業經營碩士在職專班
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學分數 |
1
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修課時數 |
1
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開課班級 |
碩士班1年級 A班
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本課程培養學生下列知識: |
整合深化人力資源發展以及組織學習的理論與實務,並藉分析、診斷、設計組織學習系統之實際體驗,以增進組織學習的規劃至執行能力‧1.熟習組織學習相關理論2.深化規劃與執行企業教育訓練能力3.熟悉企業教育訓練的實務Integrate the human resource development and organization learning expertise to enhance the core competence of training.
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每週授課主題 |
第01週:課程計劃說明第02週:學習團隊建構第03週:學習目標與學習團隊承諾第04週:管理理論與組織學習發展第05週:組織學習與企業競爭優勢發展第06週:知識經濟與知識工作者第07週:學習型組織第08週:組織學習需求分析與規劃第09週:才能評鑑法及才能模式第10週:自我效能與價值確認第11週:自我覺察與效能發展活動第12週:學習理論與課程設計1第13週:學習理論與課程設計2第14週:行動學習心得分享1第15週:行動學習心得分享2第16週:訓練執行與評估第17週:教學媒體製作:播放與回饋第18週:經營多元智慧
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成績及評量方式 |
分組專題研究心得報告:25%課堂參與:25%分組企業訪問報告:25%個人作業:25%
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證照、國家考試及競賽關係 |
本課程無證照、國家考試及競賽資料。
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主要教材 |
1.績效躍進 by Dubois, David D.,李芳齡 譯 商周出版(教科書)2.才能評鑑法,by Spencer & Spencer, 魏梅金 譯 商周出版社2002.8.(教科書)3.原則by Ray Dalio, 陳世杰等譯商業週刊2018 (教科書)
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教師資料 |
教師網頁:http://www.cyut.edu.tw/~syliu/
E-Mail: syliu@cyut.edu.tw
Office Hour:
分機:
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