學分數 |
3
|
修課時數 |
3
|
開課班級 |
日間部四年制3年級 A班
|
本課程培養學生下列知識: |
針對人力資源管理基本的內涵及重要性進行講課及討論,並培養學生正確的人力資源管理的觀念與企業實務,深入淺出未來管理趨勢,讓理論與實務皆能兼顧與實際應用。1.規劃並執行人力資源管理2.人際互動3.團隊合作4.溝通表達5.問題解決It focuses on the basic and important foundation of Human Resource Management to do a lecture and tutorial. The aim is to educate students have correct concepts of Human Resource Management and real actions in firms, and also provide them the managerial trend in the future. Finally, it needs to be combined theories with practices together and to know how to apply in the real world.
|
每週授課主題 |
第01週:人力資源管理概論第02週:工作分析與工作設計第03週:心理測驗及應用第04週:招募與甄選(一)第05週:招募與甄選(二)第06週:訓練與發展第07週:職業生涯規劃與發展(一)第08週:職業生涯規劃與發展(二)第09週:期中考第10週:績效管理第11週:薪資管理第12週:獎勵計畫與福利設計第13週:職場健康與員工輔助方案第14週:國際人力資源管理第15週:人力資源管理之當代議題第16週:人力資源管理專題研習--附錄三 台灣勞動相關法律選錄第17週:期末報告第18週:期末考
|
成績及評量方式 |
平時作業及出席:40%期中考:30%期末考:30%
|
證照、國家考試及競賽關係 |
本課程無證照、國家考試及競賽資料。
|
主要教材 |
1.人力資源管理陸洛‧高旭繁滄海圖書資訊股份有限公司 (教科書)
|
教師資料 |
教師網頁:http://www.cyut.edu.tw/~rickliao/
E-Mail: rickliao@cyut.edu.tw
Office Hour:
分機:
|
|