| 學分數 |
3
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修課時數 |
3
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開課班級 |
日間部四年制2年級 A班
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| 本課程培養學生下列知識： |
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本課程主旨在介紹個體、團體及組織結構對組織成行為所產生的影響，並應用這些知識來提高組織效能。並探討如何提高員工生產力、降低曠職及離職情況，以及提高員工公民行為與工作滿足感。1.了解組織的外在環境對組織的影響2.了解管理者所面對的挑戰3.了解如何提高員工生產力4.了解如何提高員工工作滿足感1.Teaching students to know about altitude and behavior in the organization. 2.Understanding the impact facts to organization behavior include eldership, communication, conflict, motivation and enterprise culture. 3.Analysis the organizational change in the future and how to adjust our plan and action to fit it.
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| 每週授課主題 |
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第01週：課程介紹第02週：第一章 什麼是組織行為?第03週：第二章 組織內的多樣化第04週：第三章 態度與工作滿足感第05週：第七章 激勵的基本概念第06週：第八章 激勵：從觀念到應用第07週：第九章 團體行為的基礎第08週：考前複習第09週：期中考試第10週：第十一章 溝通第11週：第十一章 溝通第12週：第十三章 權力與政治第13週：第十四章 衝突與協商第14週：案例研討第15週：第十六章 組織文化第16週：個案研討第17週：個案研討第18週：期末考試
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| 成績及評量方式 |
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平時(作業，出席，課堂參與）：40%學習態度：10%期中考試：20%期末考試：30%
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| 證照、國家考試及競賽關係 |
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本課程無證照、國家考試及競賽資料。
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| 主要教材 |
1.組織行為學精華版(Robbins/ Organizational Behavior 17/e)黃家齊、李雅婷、趙慕芬 譯華泰文化9789869603133201817 (教科書)
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| 教師資料 |
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教師網頁：http://www.cyut.edu.tw/~tiehchun/
E-Mail： tiehchun@cyut.edu.tw
Office Hour：
分機:
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