朝陽科技大學 091學年度第2學期教學大綱
Strategic Human Resource Development 人力資源發展策略研究

當期課號 7179 Course Number 7179
授課教師 劉興郁 Instructor LIU,SHIN YUH
中文課名 人力資源發展策略研究 Course Name Strategic Human Resource Development
開課單位 企業管理系碩士班一A Department  
修習別 選修 Required/Elective Elective
學分數 3 Credits 3
課程目標   Objectives  
教材 理論講解與討論、案例研討、體驗學習、企業參觀、及方案設計練習‧ Teaching Materials  
成績評量方式 課堂參與 (15%),企業組織學習系統觀摩、分析、與建構(30%), 專題報告 (15%),組織學習手冊建構(30%)‧企業參觀報告 (10%) Grading  
教師網頁  
教學內容 整合深化人力資源發展以及組織學習的理論與實務,並藉分析、診斷、設計組織學習系統之實際體驗,以增進組織學習的規劃至執行能力‧ Syllabus  
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